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甘肃煤田地质局对我队2023年度目标责任完成情况及领导班子和领导干部进行考核

发布日期:2024-01-16 16:56:03 来源:甘肃煤田地质局一四五队
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  2023年12月18日至20日,甘肃煤田地质局党委委员、副局长时玉祥,党委委员、副局长高小明,带领第三考核组对我队2023年度目标责任完成情况及领导班子、领导干部进行了考核。班子成员、中层干部、高级职称代表、机关中级职称以上职工代表参加会议。
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  会议由局党委委员、副局长时玉祥主持。
  会上,时玉祥就本次考核目的、评价标准和考核范围作了说明,并对考核工作提出具体要求。一四五队党委委员、队长刘世海向大会作抓党建工作述职报告,代表班子对全年经济工作进行总结汇报,并进行个人述职,其他班子成员提交了书面述职报告。全体参会人员认真填写了相关民主测评表。
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  会后,考核组与班子成员、部门负责人进行了个别谈话,通过查阅资料、检查记录、座谈交流等方式,对一四五队全面从严治党、经济、安全生产、劳动人事、地勘主业、高质量发展等方面进行了全面检查。
20日下午,在反馈会上考核组成员对检查情况进行了反馈,总结了工作亮点和成效,并就相关问题提出了具体改进意见建议。
  会上,高小明对一四五队2023年工作进行了点评,肯定了一年来取得的成绩,并就下一步工作提出指导性意见:一要理清高质量发展思路。将年度任务与长远发展统筹考量,构建合理的产业结构,更好统筹量的合理增长和质的有效提升。要做精地勘主业,加大财政项目申报力度,确保实施一批,入库一批,储备一批;要做优地勘延伸业,发挥专业优势,积极承揽实施煤矿隐蔽致灾、岩土工程勘察、地质灾害勘察、设计、施工等项目,高度重视并做好1:1万精细化调查项目,提高服务地方发展能力;要做靓做好多经产业,不断提升品牌效应和经济效益;要持续提升内部管理水平,加强工程款项回收,加大资质办理力度,提高科技水平,不断提升核心竞争力。二要针对主题教育和审计工作整改做好“后半篇”文章。通过主题教育和审计工作,认真对号入座,举一反三,切实抓好整改,规范内部运行程序。三要持续推动党建与业务深度融合。提高全队职工的思想觉悟水平,在全队范围内倡导敬业之风、务实之风,锻造一支技术精良、品德高尚、务实肯干的廉洁队伍,以高质量党建引领经济高质量发展。
  时玉祥在总结讲话中指出,一四五队新一届领导班子凝聚力、战斗力强,团结和谐、务实担当,是深受干部职工信任和支持的班子。全队上下工作思路清晰,干事创业氛围浓厚,工作作风务实,清正廉洁自律,干部职工充满活力,制度日趋完善,管理更加规范,各项工作取得新的成效。并对今后工作提出六点要求:一是持续推动主题教育走深走实。坚持“以学铸魂”“以学增智”“以学正风”“以学促干”,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,用好调查研究传家宝,持之以恒解决发展中的堵点难点。二是着力强化公益职能。胸怀“国之大者”,扛牢能源资源保障职责,抓住新一轮找矿突破战略行动,大力发扬“三光荣”“四特别”的地质精神,聚焦主责主业,发挥专业优势,切实服务地方找矿工作。三是着力加大科技创新力度。重点在成矿理论研究方面加强科技创新,不断提升高质量发展核心竞争力。四是着力加强深入交流合作。加强与地方政府职能部门的联系、与能源资源企业的合作,建立多层级、持久的合作关系,积极主动融入地方发展。五是着力强化风险防范意识。严格落实安全生产责任制,抓好安全生产管理工作,以安全高质量保障发展高质量;做好信访安全摸排,抓早、抓小、抓苗头,防止群体性信访和越级上访事件发生;加强经济运行风险,强化项目论证和合同评审,有效规避风险;加强外欠款回收力度,降低财务风险。六是未雨绸缪提前做好应对形势变化的准备。注重多元化发展,在自身优势范围内致力向上下拓展、左右延伸,在延伸业上要持续发力,积极培育新动能。注重人才梯度建设,引才壮大总量,育才盘活存量。持续加强内部管理,做好打基础谋长远的工作,为高质量发展奠定坚实基础。
  会议最后,刘世海在表态发言中对考核组表示衷心感谢,对反馈意见诚恳接受,将在今后工作中坚持以问题为导向,努力整改落实,不断补短板、固底板、强弱项,全面推动各项事业高质量发展。
考核期间,考核组还对物资供应公司、华辰市场和放射源库进行了安全检查。
                               (行政办:李虎林)